2021年3月15日早8时，欧巴体育制造有限公司于会议大厅组织召开全体成员“学比争先”活动动员大会。董事长石福顺现场做了重要讲话，公布了新的奖励机制、所设奖项与具体的评选办法。

据悉，此次活动以提全员综合素质及团队精神为出发点，围绕促公司安生产、环境保护、生产任务、业绩目标、售后服务等方面工作的落实提。以“学技能、比业务、争先、创名企”为主线，开展各班组、科室、个人比、学、赶、越，争当先的活动，呈现拼搏奉献的团队精神新面貌。

石福顺董事长讲到，今年开春以来，各方面工作正常推进，有了一个好的开局。安生产和环境保护是企业工作的基础和重中之重，以往在安生产和环境保护方面，欧巴体育积及响应配合相关部门要求，取得了来之不易的成绩，我们连续两次被郑州市上街区评为年度“环保治理先进单位”，这个荣誉的取得离不开全员的努力和付出，希望大家以此次“学比争先”活动为契机，进一步提对安生产和环境保护的重视程度和思想意识，在工作中注重细节，规范操作，再接再励。

同时，石董事长指出：产品质量和安保障是企业生存的生命线，我们要继续保持航天游乐重视产品质量重视产品安保障的优良传统，没有好的质量和靠的住的安保障，我们航天游乐的产品不可能拥有现在的市场欢迎程度，我们此次开展“学技能争先”活动，要全员积及参与，多学习，多思考，将先的知识理念欧巴体育际工作相结合，将我们航天游乐的产品质量和安保障推向一个新的高。

石董事长还讲到，售后服务是产品价值的一部分，我们航天游乐一贯重视售后服务，强调售后服务的质量和效果，此次“学比争先”活动对企业和个人都是很好的提的机会，我们的售后人员要找差距，重细节，从发货包装到安装，从沟通到回访，从接待咨询到回访指导，提炼升华，使现有工作再上台阶。

一个企业的成长要以生产能力和销售业绩作为动力支撑，我们此次活动涉及到企业的各个岗位和科室环节，其中生产车间和销售部门要重视理解“学技能、比业务、争先、创名企”主线的内容和思路，体会企业的苦心和用意，努力拼搏，争当先，勇担中流砥柱和开拓前锋的使命，打造一个成熟昌盛的航天游乐。